Alcaldía Municipal de Sesori Plan de trabajo 2023

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Plan en estado: Aprobado

Año

2023

Creación

12/12/2022

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Áreas Estratégicas

Avisos y denuncias

Meta #1 - Crear mecanismos propicios para la interposición de avisos y denuncias.

Indicadores de la meta

ID Nombre Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
I1.1 mecanismos de interponer avisos y denuncias 0 0 1 1 2 2 2 2 2 2 2 2

Actividades de la meta

ID Nombre Responsable Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
A1.1 colocar buzon de avisos **** 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
A1.2 revisión de correo electrónico **** 0 0 0 2 2 2 2 2 2 2 2 2
A1.3 Crear correo electrónico para recibir avisos. **** 0 0 0 0 2 2 2 2 2 2 2 2

Meta #2 - Recepción y canalización de avisos y denuncias.

Indicadores de la meta

ID Nombre Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
I2.1 Recibir avisos y denuncias a usuarios 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1

Actividades de la meta

ID Nombre Responsable Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
A2.1 Recibir aviso a usuarios **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1
A2.2 remitir al TEG avisos recibidos **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1
A2.3 Recepción de la denuncias al usuario **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1
A2.4 remitir al TEG Las denuncias recibidas **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1

Capacitación

Meta #3 - Formar a servidores públicos en la LEG

Indicadores de la meta

ID Nombre Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
I3.1 Crear programa de capacitacion 0 0 1 1 0 1 1 1 1 0 0 0

Actividades de la meta

ID Nombre Responsable Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
A3.1 Reuniones de planificación **** 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
A3.2 capacitar al 100 % de los empleados 4 horas **** 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0
A3.3 Capacitación a máximas autoridades 4 horas **** 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0
A3.4 capacitar al 100 % de los empleados 4 horas **** 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0
A3.5 capacitación a las ADESCOS **** 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0
A3.6 Evaluación de capacitaciones **** 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0

Promoción y difusión de la LEG

Meta #4 - Crear mecanismo de difusión de la Ley dirigido a los servidores públicos y a la población en general

Indicadores de la meta

ID Nombre Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
I4.1 Cantidad de mecanismos de promoción creados 0 0 0 1 20 0 20 200 0 10 0 0

Actividades de la meta

ID Nombre Responsable Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
A4.1 colocar pizarra ética **** 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0
A4.2 Colocar de afiches con material ético. **** 0 0 0 0 20 0 20 0 0 0 0 0
A4.3 Entrega de trípticos al público y empleados **** 0 0 0 0 0 0 0 200 0 0 0 0
A4.4 envió de infografías **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 10 0 0

Mejoras a la LEG

Meta #5 - Proponer al TEG medidas que coadyuven a la mejor aplicación de la LEG

Indicadores de la meta

ID Nombre Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
I5.1 posibles reformas a la LEG 0 0 0 1 1 1 0 0 0 0 0 0

Actividades de la meta

ID Nombre Responsable Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
A5.1 Reunión de planificación de actividad, donde se profundice en el estudio de la LEG **** 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0
A5.2 Reuniones de la Comisión para hacer análisis sobre la aplicación de la LEG **** 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0
A5.3 informe al TEG de posibles reformas a la LEG **** 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0

Consultas

Meta #6 - Responder a las consultas relacionadas

Indicadores de la meta

ID Nombre Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
I6.1 Responder el 100% de las consultas 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1

Actividades de la meta

ID Nombre Responsable Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
A6.1 Recibir consultas y verificar requisitos establecidos **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1
A6.2 Responder a las consultas relacionadas cuando exista criterio aplicable **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1
A6.3 Remitir al TEG las consultas sin criterio establecido **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1

Desarrollo de la Ética Pública

Meta #7 - Implementar acciones de fortalecimiento a la cultura ética institucional

Indicadores de la meta

ID Nombre Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
I7.1 desarrollo de evento de la ética con empleados y población 0 0 0 0 0 0 0 0 1 1 1 0

Actividades de la meta

ID Nombre Responsable Meta Ene Meta Feb Meta Mar Meta Abr Meta May Meta Jun Meta Jul Meta Ago Meta Sep Meta Oct Meta Nov Meta Dic
A7.1 Reuniones de planificación **** 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0
A7.2 feria ética municipal y que involucre a la población en general **** 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0
A7.3 Evaluación de la actividad **** 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0